Courrier par lequel un salarié sollicite une revalorisation de sa rémunération auprès de son employeur, en s'appuyant sur son ancienneté, ses résultats ou l'évolution de ses responsabilités.
Cadre légal : L'augmentation individuelle relève du pouvoir de l'employeur : il n'existe pas de droit général à l'augmentation, sauf disposition de la convention collective, du contrat, ou minima de branche revalorisés. La demande écrite reste le moyen le plus efficace d'ouvrir le dialogue et d'obtenir un entretien.
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Destinataire
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⚠️ Modèle fourni à titre indicatif. Vérifiez son adéquation à votre situation ; pour les démarches importantes ou contentieuses, le recours à un professionnel du droit est recommandé.
Aperçu de la lettre
J'occupe le poste de [votre poste / fonction] au sein de votre entreprise (depuis le [dans l'entreprise depuis (date)]). Pleinement investi(e) dans mes missions, je souhaite par la présente solliciter un entretien afin d'évoquer une revalorisation de ma rémunération.
Cette demande s'appuie sur les éléments suivants :
Au regard de mon implication et de l'évolution de mon poste, cette revalorisation me semblerait justifiée.
Je reste naturellement ouvert(e) à la discussion et serais heureux(se) de pouvoir échanger avec vous de vive voix. Je vous remercie de l'attention que vous porterez à ma demande.
À propos de cette lettre : Demande d'augmentation de salaire
Courrier par lequel un salarié sollicite une revalorisation de sa rémunération auprès de son employeur, en s'appuyant sur son ancienneté, ses résultats ou l'évolution de ses responsabilités.
Cadre légal
L'augmentation individuelle relève du pouvoir de l'employeur : il n'existe pas de droit général à l'augmentation, sauf disposition de la convention collective, du contrat, ou minima de branche revalorisés. La demande écrite reste le moyen le plus efficace d'ouvrir le dialogue et d'obtenir un entretien.
Comment utiliser ce modèle
Renseignez vos informations, celles du destinataire et les détails spécifiques dans le formulaire ci-dessus : l'aperçu se met à jour automatiquement. Vous pouvez ensuite télécharger la lettre au format PDF ou l'imprimer. Ce modèle est un texte original rédigé à partir du cadre légal en vigueur ; vérifiez son adéquation à votre situation.