Fonction
Consultant HR ACCESS
SSII / Employeur
OBJECTIVE / LOGICA
Missions réalisées
6 mois - Secteur Publique
- Mise en place du régime de sécurité sociale 2008 pour tous les départs en préretraite ou les cessations anticipées d’activité (spécification fonctionnelle et réalisation, développement du paramétrage de paie).
- Mise en place de 2 primes exceptionnelles EDF et GDF liées à la PEPPA 2008 versée sur 2009 (spécification fonctionnelle et réalisation).
- Recueil et analyse du besoin exprimé par le client.
- Gestion des environnements : livraison en production et rafraîchissement
- Mise à jour de dossiers par remontée automatique (RBM).
- Gestion de la confidentialité : création / modification / suppression de compte utilisateur, gestion des profils.
- Élaboration des plannings de paie et des cartes paramètres de paie (mensuels, retraités, hebdomadaires).
- Mise en place des Travaux de Fin d’Année 2009.
Environnement technique
HR ACCESS V1.15 - UNIX - ORACLE